Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia melalui Pelatihan Berwirausaha dalam Menumbuhkan Soft Skill pada Siswa SMK N 5 Sukoharjo
Keywords:
Kulitas SDM, Wirausaha, Soft skillAbstract
Tujuan Pengabdian kepada masyarakat ini adalah untuk meningkatkan skill para siswa SMK N 5 Sukoharjo untuk lebih mengimplementasikan beberapa softskill dari jiwa wirausaha untuk dapat nantinya di implementasikan kedalam dunia kerja dan mampu meningkatkan kualitas dari sumbersaya manusia yang dimiliki oleh para siswa. Metode yang diberikan adalah pengarahan, presentasi, diskusi, studi kasus dan evaluasi akhir. Kegiatan ini bertujuan untuk memberikan pemahaman dan penguasaan soft skill untuk peningkatan kualitas sumber daya manusia. Peserta yang hadir dalam sosialisasi serta pendampingan ini sebanyak 50 siswa dari SMK N 5 Sukoharjo. Hasil dari kegiatan ini menyimpulkan bahwa kegiatan ini sangat membantu peserta dalam peningkatan berwirausaha dan pemahaman serta kesadaran mereka dalam peningkatan soft skil.
Downloads
References
Anjani, S. R., . H. S., Amalya, N. T., . E. M., & . I. N. (2021). Manajemen Kewirausahaan Dan Meningkatkan Kualitas Sumber Daya Manusia. Jurnal Lokabmas Kreatif : Loyalitas Kreatifitas Abdi Masyarakat Kreatif, 2(2), 98. https://doi.org/10.32493/jlkklkk.v2i2.p98-114.11655
Bariqi, M. D. (2018). Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia. Jurnal Studi Manajemen dan Bisinis, 5(2), 64-69. https://doi.org/10.21107/jsmb.v5i2.6654.
Hasiani, F. (2015). Analisis Kualitas Sumber Daya Manusia Dan Pengaruhnya Terhadap Pertumbuhan Ekonomi Di Kabupaten Pelalawan. Jom FEKON, 2(2), 1–15.
Lubis, D. S. W., Soraya Grabiella Dinamika, Riandani Rezki Prana, Tri Utari Ismayuni, & Vidya Fathimah. (2022). Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia Melalui Pelatihan Soft skill Pada SMA Dharma Pancasila Medan. ABDIKAN: Jurnal Pengabdian Masyarakat Bidang Sains Dan Teknologi, 1(2), 254–258. https://doi.org/10.55123/abdikan.v1i2.307
Sjafitri, H., Juniarti, S., & Ramadhania. (2019). Pengaruh Perencanaan Sumber Daya Manusia Dan Penempatan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Politeknik ATI Padang. Jurnal Manajemen Dan Kewirausahaan, 10(3), 60–68.
Published
How to Cite
Issue
Section
Copyright (c) 2023 Chandra Wisnu Utomo

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
